მთავარი

ბლოგი

მენეჯმენტი

თინათინ რუხაძე

თებერვალი 8, 2024

2024 წელი – ბიზნესი მდგრადობის, ტექნოლოგიებისა და ადამიანური პოტენციალის გზაჯვარედინზე

გეგა გიგუაშვილი

იანვარი 11, 2024

კორპორაციული მართვა – რას ემსახურება თანამედროვე კორპორაციული მართვის სტანდარტები?

ნიკოლოზ მარკოზაშვილი

ნოემბერი 22, 2022

ბიზნესის ახალი პარადიგმა | ნიკოლოზ მარკოზაშვილის ბლოგების სერია – Paradigm Shift

ნიკოლოზ მარკოზაშვილი

ნოემბერი 19, 2022

სტრატაგემა – გამგები  გაიგებს | ნიკოლოზ მარკოზაშვილის ბლოგების სერია

ნიკოლოზ მარკოზაშვილი

ნოემბერი 1, 2022

გამგები გაიგებს | ნიკოლოზ მარკოზაშვილის ბლოგების სერია

ნიკოლოზ მარკოზაშვილი

ოქტომბერი 17, 2022

Paradigm Shift | ნიკოლოზ მარკოზაშვილის ბლოგების სერია

ირაკლი ლაითაძე

ნოემბერი 24, 2021

აზარტულ თამაშებზე დამოკიდებულება და შრომის ბაზარი

ირაკლი ლაითაძე

ნოემბერი 17, 2021

ნარკომანია და შრომის ბაზარი

ირაკლი ლაითაძე

ოქტომბერი 13, 2021

კლინიკური დეპრესია და შრომის ბაზარი

ირაკლი ლაითაძე

თებერვალი 24, 2021

სტოიციზმი და მენეჯმენტი – ნაწილი 3

ირაკლი ლაითაძე

თებერვალი 10, 2021

სტოიციზმი და მენეჯმენტი – ნაწილი 2

ზურაბ კახიძე

იანვარი 20, 2021

როგორ ფიქრობენ ინოვატორები

თამთა შვანგირაძე

დეკემბერი 25, 2020

საჯარო სექტორში დასაქმების ზრდის ეფექტი

თამარ მარკოზაშვილი

დეკემბერი 24, 2020

Elevator Pitch

Gela Barshovi

დეკემბერი 9, 2020

1% personal income tax applicable in Georgia What to know and consider?

თამთა შვანგირაძე

ოქტომბერი 28, 2020

დისტანციური განათლების გამოწვევები და პერსპექტივა